大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于酒店类项目装修问题清单的问题，于是小编就整理了4个相关介绍酒店类项目装修问题清单的解答，让我们一起看看吧。
新装修酒店不支付装修款怎么办？
装修款原则上属于债权债务问题，一是可以向宾馆老板的继承人追索，其次可以向宾馆装修后的受益人追索。
至于能不能向业主要求装修费，或者向继承人、受益人等要求装修费，最主要的是看你手里的证据，比如装修合同等。
酒店该如何装修？
1、墙面装饰：墙面是室内的主体面，墙面装修设计一定要注意材料的选择并做好施工工艺，入住顾客遭遇墙体装饰脱落会对酒店的口碑宣传产生很大的影响，严重的可能引起消费***。
2、地板工艺：酒店入住虽是暂时性的，注意地面的装饰工程也可以为酒店运营的持久性做好保障。如地板装修***用耐水耐脏材料。地板装修在休息区域可以铺设地毯等起到消音降噪的作用，增加顾客入住的舒适性。 3、实用工艺：酒店装修，要满足住宿、洗漱、***、办公、上网等的多重功能。在仪容整理中，卫生间有镜子，在入户门后增加穿衣镜也很正常，但要注意室内镜子不宜过多，以免干扰顾客磁场，影响睡眠;在上网办公中，插座的设置要合理方便，但也要做好安全防护措施，尽可能降低火灾发生的可能;酒店客房灯光，可以设置多种灯具组合使用，磨砂玻璃灯可以减少眩光，明亮坐灯可以满足顾客的日常采光需要。
酒店该如何装修？首先酒店装修这个问题！先要看洒店老板，想要装修什么样风格，什么样价格，什么样的挡次，把这些了解清楚后，把自己想法根老板沟通，比如吊顶用格珊或扣板，吧台，酒柜，格层这些用什么料。了解清楚后报价，出图纸！全部都OK后，签合同，收订金！网友们！支持我讲的吗？还有什么要补充的，听你们宝贵建议哦！
细节决定成败，这句话我想可以运用到任何领域。同样，酒店装修虽然有的投资人讲起来比较简单，因为可能你有施工队，我不否认你的施工队可以把酒店做成，但是我也不保证你的施工队会把酒店做好。
（一）定位
首先你在装修前，一定要找到该酒店的定位，根据你所处的商圈或者城市等级以及该酒店周围的实际情况决定所装修酒店的房间数量以及标准档次。装修预留期要长，不可盲目得实施，一定需要确定所装修酒店的风格，做到心里有数，但也不能一味的凭借自己的感官设计，这个设计要求是根据您的消费人群、周边环境所定的。 酒店的装修设计一定不能马虎，目前酒店最大的功能还是住宿，在酒店内部可能会有相应的配套***措施等，所以您一定需要一个合理合适的规划，功能分区要明确，把能利用的空间都利用上，如果利用了不该利用的空间，会看起来杂乱无章、降低了消费者的体验度。装修风格方面，尽量要大气，灯光一定要充足，因为暗的环境会给人产业压抑感和不安全感。 在客房方面，客房起着主导地位，客房需要有着能做到利于人们舒适，安全，卫生等环境。另外前台以及客房设施的规范性也是重中之重，目前这也是社会单体宾馆和连锁酒店的差异所在，如果进入大堂映入眼帘的是前台的招财猫摇钱树和一个正在吃拉面的大妈你心里的想法是什么，反正我扭头就走。另外房间的面积可以不用太大，但是要做到麻雀虽小五脏俱全。
（二）消防工程
一个酒店的消防决定着这个酒店是否能生存下来，因为只要是公共的空间，装修工程都是其中的重点，所以在酒店装修注意事项中一定要考虑消防工程，在酒店消防工程装修设计中需要考虑到消防通道的预留是否达标，以及灭火器的密度，喷淋烟感等设施是否接入正确的管道，还有发生紧急情况，安全的消防通道进行撤离。
（三）卫生间
1．很多的酒店卫生间***用集成吊顶，而目前主流的连锁酒店一般都***用防水石膏板，高级的防水石膏板价格要比集成吊顶每平米贵四五十，两者的差异优劣势这里就不多赘余了；
2．进入卫生间的门下地面设一防水石材板或瓷砖，以免卫生间的水流入房间通道；
3．选用抽水力大的静音的马捅，淋浴的设施不要选用太复杂的，而要选用[_a***_]常用的和易于操作的设备，有的因为太复杂或太新奇，客人不会使用或使用不当而造伤害；
酒店的装修其实是比较有讲究的，不是说随便一个干家装的装修公司就能干成，要看你自己的资质。酒店的消防也很重要，想要消防验收过，就要在设计前准备。还有你本身酒店主打的是什么风格，剩下的就是施工队，首先你水电的施工走的线分几路等等都是细节。所以专业的事要找专业的人来做。
酒店装修工程图纸是否要审图？
酒店装修工程图纸审图主要是指两方面的问题：
一是指二装是否符合消防规范要求，而进行的审图。
二是指为更好的完成酒店装修工作，而对二装图纸进行的合理性审图。
第一种是报主管部门的审图程序，这个是必须要完成的，是《消防验收许可证》的前置程序。否则以后装修完毕之后，再去作这个程序，如果出现必要改动，就会对酒店造成损失。不改则过不了消防验收。
第二种是自行完成的酒店装修、布局、效果的审图。视自己的要求而定。
但我认为第二种虽然不是强规程序，但也很有必要做。因为在这次审图中，可以发现装修中的问题，避免在实施过程中，发现不对进再作改动，也为时太晚。在图纸阶段发现装修图纸中的问题，比以后现场摆弄，更为贴切，损失更少。
但通过审图找出问题，对审图人员的专业程度要求较高。一得懂酒店的经营需求、流程、尺寸和细节。二得看得懂装修图纸、细节刨面、工艺手段和材料运用。三得懂消防基本规范，不能乱改乱动。
所以，不论哪一方面，审图工作都是必须进行的一步。
希望能帮到你。
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酒店停业装修，该如何处理员工去留？
1.主要管理团队薪酬***不变的前提下，全部留下，并全程参与改建设计、工程以及内外装修过程；2.中层骨干团队除部分与主要管理团队一起，参与改建工程外，其余部分***取派遣、轮岗、委培等方式，输送到兄弟酒店在职学习或外派培训，但提前签订培训协议；3.员工除输送部分到兄弟酒店培训轮岗外，其他部分可***取待职方式，即酒店改建期间员工在家休息，发放60%工资（不低于社平最低工资标准），酒店改建完成返回岗位，发放剩余40%（需提前做好协商，签订书面协议或者承诺）。如果期间愿意离职的，按正常离职办理。
如果工期太长或只想节约人力***成本，那就除主要管理团队在，按劳动法要求，协商解除劳动合同。等改建完毕再重新招聘（但会产生培训成本/新员工过渡成本等）。
到此，以上就是小编对于酒店类项目装修问题清单的问题就介绍到这了，希望介绍关于酒店类项目装修问题清单的4点解答对大家有用。
